随着“全面二孩”年代的到来，月嫂商场进行持续发展火爆，不少“金牌月嫂”月薪上万元仍求过于供。育婴师定位于：协助产妇做些粗活，帮助产妇做她不方便做的活。一个孩子的好与坏(这里包括身体是否健康、心理是否健康、智商、情商是否高)，长大是否成才，都与母亲的胎教和出生后每一天的教育、影响分不开。从孩子出生，母爱就一直是孩子成长最重要的因素，孩子减少了母爱的享受，对日后的发育成长会造成许多障碍。找保姆家庭厨艺及饮食，家庭保洁卫生，家庭杂务（洗衣熨烫，代交杂费等）、家庭护理（医护，侍疾， 母婴护理，育婴 月嫂，照顾老人，照顾病人陪护聊天，家庭保健等），服侍主人（帮主人更衣、换鞋、洗脚等）、美容护理、艺术插花，家庭园艺，家居绿化，美化于房屋装饰、宠物照料 托管、家电维护、等。住家保姆随着家政行业的发展，市场可细分为佣家型家庭服务、智家型家庭服务和管家型的家庭服务。其中管家型家政服务是智家型服务的更高级。近来记者通过调查研究发现，一些自己所谓的“金牌月嫂”却无培训、工作生活经历，手持的证书都是我们花钱买来的。对此，业内人士分析表明，商场中的确存在“山寨”证书横行、母婴护理管理人员提供专业信息技术服务水平低劣等问题，工作环境监管、工作行业自律等都需要不断加强。

月薪5000元请月嫂子不认为技术不合格

28岁的准妈妈刘艳（化名）已经怀孕8个多月了，由于父母不在，她和丈夫一直想找一个一个月的嫂子。 夫妻俩都去过一些家政公司，对方说月嫂是经过专业培训的，有月嫂证书、寄养教师证书等证书，但有时会问几个问题，对方的回答却步履蹒跚。 有的甚至带孩子的动作很奇怪。 “我们被告知，最好是找到身边朋友邀请的月亮嫂子，这样才能更加集中，永远不要迷信所谓的月亮嫂子资格证。” 刘艳说。

林女士，去年生了第二个孩子，也有同样的问题。她上网找了很多家政服务公司，结果月薪超过5000元，雇了一个月工资超过5000元的嫂子。”工资几乎比我高，但她在儿童保育方面是个半吊子。不到一周，我就让她走了。我雇她是因为她的嫂嫂执照,”林女士说，就在她离开工作后不久，家政服务中心也关闭了。

　　商场乱象

一周的培训就能拿到证书。其中许多是“山寨安排”

　　近来，记者可以通过林女士联络上了她之前没有请过的月嫂小倩（化名）。小倩通知要求记者，自己企业只要我们初中教师学历，听人说当月嫂能赚钱，所以在一个朋友的引荐下找到了作为一家家政效劳公司。“其时他们让我交钱上一个月的月嫂技术发展培训班，就可以直接拿到月嫂证。”小倩说，自己也不太容易记住月嫂证上的颁证安排，“但大多数学生安排时间都是社会中介机构本身，有的根本就查不到。”小倩说，“并且能够衡量月嫂的星级标准规范以及每家上市公司都不同。”

记者打开网站，在搜索引擎中输入“月嫂子”“护士培训”等关键词，每个培训安排都逐一推广。而记者了解，在这个产业链中，由人类社会部分承认和颁布的工作资格证书，只要护理教师证书。

昆明工作技术评审中心主任陆燕说，辅导教师的证书分为初级、中级和高级三个级别。 从活动范围、工作内容、常识技术要求等方面都有“标准化”要求。 至于她是否需要持有证书，陆燕表示没有强制性规定。

随后，记者走访了昆明多个国内服务中心和分中心月。